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General Manager – Boutique Hotel & Ristorante **Boutique Hotel Villa Blu Cortina – Cortina d'Ampezzo (BL)** Boutique Hotel Villa Blu Cortina è una struttura indipendente con un importante progetto di sviluppo e ricerca un **General Manager** che assuma la responsabilità della gestione dell'intero hotel e del ristorante. Cerchiamo un professionista con visione imprenditoriale, leadership e forte orientamento ai risultati, capace di coordinare tutte le aree operative e contribuire alla crescita della struttura. Responsabilità
– Front Office e Ricevimento
– Housekeeping
– Revenue Management
– Food & Beverage (ristorante e bar)
– Customer Experience
– Gestione del personale
– Budget e controllo dei costi
– Manutenzione e servizi generali
– Raggiungimento degli obiettivi economici della struttura Particolare importanza sarà attribuita all'esperienza nella gestione e nello sviluppo di un ristorante con significativa clientela esterna. Requisiti Cerchiamo una persona che possieda: – Esperienza come General Manager, Hotel Manager o Direttore d'Hotel.
– Solida esperienza nella gestione di hotel 4 o 5 stelle.
– Comprovata esperienza nella gestione di ristoranti aperti anche alla clientela esterna.
– Ottime capacità di leadership e gestione del personale.
– Competenze in Revenue Management e controllo di gestione.
– Forte orientamento ai risultati.
– Ottima conoscenza della lingua inglese. Offriamo
– Contratto di lavoro subordinato a tempo determinato per 10 mesi l'anno.
– Possibilità di trasformazione del contratto a tempo indeterminato.
– Retribuzione commisurata all'esperienza, sviluppata su una parte fissa oltre ad una significativa parte variabile legata al raggiungimento degli obiettivi.
– Vitto e alloggio inclusi.
– Ruolo di elevata responsabilità con ampia autonomia decisionale.
– Inserimento in una realtà indipendente con un importante progetto di crescita. **Sede di lavoro**: Cortina d'Ampezzo (BL) Retribuzione: a partire da €3.000,00 al mese Esperienza: – Direttore: 3 anni (Preferenziale) Sede di lavoro: Di persona
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