Hotel Manager (f/h/d) Nouveau

Hotel Manager – Nouvelle Ouverture Strasbourg Gare Centrale (f/h/d)

MEININGER Hotel Strasbourg Gare Centrale

Temps plein

Notre nouvel hôtel MEININGER recherche son/sa Manager d’Hôtel (f/h/d), responsable du bon fonctionnement des opérations quotidiennes de l’ensemble des départements et aussi enthousiaste à l’idée de travailler avec les équipes qu’avec les chiffres!
Vous vous reconnaissez dans un leadership bienveillant, accessible et motivant, avec une bonne dose d’énergie et de convivialité?
Alors préparez-vous pour votre nouvelle aventure et rejoignez MEININGER Hotel Strasbourg!

MEININGER Hotels. Redéfinir l’hospitalité hybride.

Nous gérons plus de 37 hôtels dans les plus belles villes d’Europe — et ce n’est que le début !

VOS MISSIONS

• Vous êtes responsable de l’ensemble des opérations de l’hôtel, notamment du recrutement, du reporting, de la planification budgétaire, etc.
• Vous veillez à ce que nos clients bénéficient du meilleur service grâce à une organisation optimale des équipes et des plannings
• Vous travaillez en étroite collaboration avec les différents départements de notre siège à Berlin, tels que les Ressources Humaines, la Finance, le Revenue Management, etc.
• Vous dirigez directement une équipe d’Assistant(e)s Managers et plusieurs responsables de shift, ainsi qu’une équipe de réceptionnistes et de collaborateurs du service
• Vous veillez à créer un environnement sûr et inclusif pour nos collaborateurs et nos clients, en étant attentif aux besoins et aux attentes de chacun
• Vous définissez des objectifs à court et moyen terme pour vos équipes et les motivez au quotidien grâce à votre accessibilité, à des feedbacks réguliers et à des échanges sur leur développement personnel et leurs opportunités d’évolution
• Vous veillez au respect permanent de toutes les réglementations en matière de santé, d’hygiène et de sécurité au sein de l’hôtel

VOTRE PROFIL

• Vous disposez d’au moins 2 ans d’expérience dans le secteur de l’hôtellerie
• Une expérience professionnelle en France est un plus
• Vous êtes un leader inspirant et aimez accompagner et développer une équipe diversifiée et motivée
• Vous avez un esprit orienté solutions, faites preuve d’un fort engagement et d’une approche entrepreneuriale
• Vous disposez de solides connaissances de MS Office et des systèmes de gestion hôtelière/front office (par exemple Sihot, Fidelio)
• Vous possédez d’excellentes compétences en communication en français et en anglais
• Vous êtes ouvert(e) à des déplacements occasionnels

POURQUOI MEININGER

• Un salaire compétitif
• Indemnisation repas
• Transport (50%)
• Busuu – cours de langues
• Open Up – Accès à des sessions individuelles avec des psychologues certifiés pour les employés MEININGER et leurs familles
• 2 jours de congé supplémentaires payés pour contribuer à rendre ce monde meilleur (Programme de Volontariat d'Entreprise et VTO)
• MEININGER "Soirées du personnel" Programme
• Réductions pour les proches
• Jours de congés additionnels par années d’ancienneté (max. 5)
• Organisation d’évènements pour nos employés et activités d’équipe : M-Days, fête d'hiver, Team-Building
• Montée en compétence et opportunités de développement dans un groupe en pleine expansion
• Bons cadeaux pour occasions spéciales : Offerts pour anniversaires, anniversaires de service et autres événements marquants

CANDIDATURE

Nous sommes des hôtes passionnés, aussi diversifiés que nos clients. Vous vous reconnaissez dans cette description ?

Envoyez-nous votre CV.

Nous encourageons les candidatures de personnes issues de différents horizons, cultures, modes de vie et expériences.

Nous sommes convaincus qu’un environnement de travail diversifié et inclusif favorise la créativité, l’innovation et la productivité.

STEP IN & EXPLORE nos hôtels: MEININGER Hotels

Contact: Tobias Düssel (Senior Area Director Operations)

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